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人力资源管理师三级含金量如何？考取人力资源管理师证书可以获得许多好处。首先，领取补贴是其中之一。根据不同地区的规定，考取人力资源管理师证书的职工有资格领取失业保险参保职工技能补贴和职业技能晋升补贴。其次，取得人力资源管理师证书后，可以获得额外的补助等福利，如杭州、广州、西安等城市退休人员每月还会再发放额外补助。此外，考取人力资源管理师证书对于想从事人力资源行业的人员来说是进入行业的一个很好的敲门砖，也对于已经从事人力资源行业的人员来说有促进作用，可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有帮助。最后，取得高级工(三级)职业资格或职业技能等级后工作满2年，可以申报助理级职称。总之，考取人力资源管理师三级证书具有较高的含金量和实用价值。
2人力资源管理师几分及格
人力资源管理师考试及格分数线为60分，总分为100分。理论知识考试采用闭卷笔试方式，专业技能考核则采用小组讨论和情景测试。60分以上为合格分数，且合格成绩两年内有效。考核结束后还需进行综合评审。高级人力资源管理师考核同样需要进行综合评审。
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