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人力资源管理师证书用途有哪些？考取人力资源管理师证书可以获得许多实际的好处。对于想进入人力资源行业的人员来说，这是进入行业的一个很好的敲门砖。对于已经从事人力资源行业的人员来说，考人力资源管理证的过程可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。
领取补贴是考取人力资源管理师证书的一个好处。如果满足领取失业保险参保职工技能补贴条件，最高可领取2000元补贴。此外，部分地区还会发职业技能晋升补贴，如长沙市。这对拥有人力资源管理师证书的人来说是一笔额外的收入。
另外，一些地区为持有人力资源管理师证书的职工提供退休补助。例如，在杭州、广州、西安等地取得人力资源管理师证书的职工退休后每个月还会再发放额外的补助等。这些补助可以帮助退休职工更好地度过晚年。
总之，考取人力资源管理师证书可以提高专业能力，帮助职工获得更好的就业机会。同时，还可以领取补贴和补助等实际好处，为职工的生活带来额外的收入和保障。
2人力资源管理师和行政管理师哪个好
人力资源管理师和行政管理师是两个职业领域，很多人可能会困惑这两个职业的区别和优劣。但是，从创造性和可塑性来看，人力资源管理师更为优秀。行政管理永远停留在执行命令，没有什么创造性，可以被其他人替代。而人力资源管理师需要平行沟通，了解企业整体的人力资源状况，分析存在的问题和需求，并应用自己所学去开发和创造。这需要有创造性思维和分析能力。因此，选择人力资源管理师职业会更加有前途。
以上就是无忧自考网关于人力资源管理师证书用途详解：开启职业新篇章的全部内容，内容仅供参考，具体以官方信息为准！
