1人力资源管理师能直接考中级吗

人力资源管理师考试分为四级、三级、二级和一级，不同等级对应职业技能水平不同。那么，人力资源管理师能直接考中级吗？答案是不能。想要考取中级人力资源管理师证书，必须先通过二级人力资源管理师的考试，并且至少工作满三年。在此基础上，再参加中级人力资源管理师的考试。通过考试后，由人社部授权的第三方评价机构颁发相应职业技能等级证书，证书全国通用，终身有效，不用定期审核。因此，想要成为中级人力资源管理师，需要具备一定的工作经验和专业知识，并通过相关考试取得相应的职业技能等级证书。

2人力资源管理师多少分通过

人力资源管理师考试总分为100分，需要获得至少60分才能通过。考试分为理论知识考试和专业技能考核两部分，均采用百分制计分。理论知识考试为闭卷笔试，而专业技能考核则以小组讨论和情景测试为主要方式。合格成绩有效期为两年。高级人力资源管理师考核还需进行综合评审。

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